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9月27日，市委书记杨青玖、市长万正峰到市龙城广场，参观调研“才聚濮阳智创未来”首届濮阳人才日（周）展览和“才聚濮阳职等你来”招才引智专场招聘活动。市领导余广庆、邵景良、张锦印、惠康，以及各有关部门主要负责同志参加活动。

首届濮阳人才日（周）系列活动由市委、市政府主办，市委组织部（市委人才办）、市委宣传部、市人社局、市科技局、市工信局、市人才发展集团承办，于9月24日至30日举行。活动聚焦“才聚濮阳、智创未来”主题，采取展览与专场结合、线上与线下并举的方式，涵盖“会展、大赛、招聘、政策推介、需求发布”等多种形式。

版面展览和招聘活动均设在市龙城广场。展览分为政策篇、产业篇、平台篇、技能篇、服务篇等板块，内容丰富、政策性强；招聘活动有上百家企事业单位参加，提供3100余个就业岗位。当天一大早，市龙城广场就聚集了不少市民，有的认真观看展板内容，有的在各个招聘展台咨询、领取并填报应聘信息，现场气氛热烈且井然有序。杨青玖先是认真听取各个展板展出内容及有关情况介绍，不时与相关部门人员交流，提出意见建议；随后深入几家单位的招聘展台，了解招聘情况，与前来应聘的人员交谈，欢迎并鼓励他们回到家乡发展、共建富强美好濮阳。

在调研中，杨青玖要求：要充分利用发挥好濮阳人才日（周）这个平台和载体，全面扩大对“1+14”人才政策、优良环境、人才典型等的宣传，努力营造濮阳爱才惜才、招才引才、育才留才的浓厚氛围，持续扩大濮阳的影响力、知名度，打造人才洼地、培厚人才成长沃土，让更多人才留下来创业就业；要确保人才政策落实到位，杜绝政策“棚架”现象，持续不断简化流程和手续，让人才切实享受到濮阳的政策红利；要把高层次人才聚集到关键环节，集中有限的编制和财力招引更多关键人才，助力濮阳高质量发展；要及时收集总结招（应）聘双方的意见建议，持续不断修订完善我市人才政策，招引更多更好人才，让人才更好发挥作用。记者 段利梅